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  现场顿时响起雷鸣般的掌声，大家都激动地看向原泽，虽然这钱不是给自己的，但是从这件事，所有员工都感觉到了希望，只要自己肯努力，将来，自己也会是那个获得50月工资作为年终奖的人……

    而且所有人都暗自猜测，麦田公司的工资不低，原泽作为总监，一个月最起码工资也有3万吧？那么，50月工资的话，有150万？天哪！这个钱够买两套小户型房子了！所有人都被公司的大手笔给惊呆了。

    一时间，大家看般若，都觉得她自带PS，怎么看怎么美！觉得她浑身上下自带光环，有种霸道女总裁的感觉，大家看着她宣布年终奖的霸气模样，都忍不住跪地大喊：

    “总裁威武！”

    原泽也在众人的鼓掌下，挑着唇，谢道：

    “谢谢王总！如果王总不嫌弃，来年我会带销售部的小伙伴，继续为王总做牛做马！”

    原泽得奖，让本次年终大会再掀□□，最终，般若宣布所有总监级别，年终奖为5个月工资，其他人员将依级别获得不低于3个月工资的年终奖，在此基础上，重奖销售部。

    对于这个结果，大家都是满意的，因为原本工资就不低，那么，即便是刚来的文员，也有3个多月的奖金，也就是说，年终奖再少都有1万以上，稍微有点资历的，能拿到两万以上，总监级别的除了原泽，其他人的年终奖有10万以上。

    最后，般若还宣布：“从明年开始，公司将实行员工等级制度，按照入职年限来划分等级，在公司年限越长的员工，年终奖拿的越多，我承诺，只要大家